21.07.2020
20.05.2019
11.10.2018
Информация о результатах конкурса на включение в кадровый резерв Министерства транспорта Тверской области
Министерство транспорта Тверской области сообщает, что 11 октября 2018 года состоялось итоговое заседание комиссии по проведению конкурса на включение в кадровый резерв Министерства транспорта Тверской области.
Состоялся конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Тверской области:
- ведущей группы должностей категории «специалисты» отдела железнодорожного, водного, авиационного транспорта Министерства транспорта Тверской области;
- ведущей группы должностей категории «специалисты» управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Тверской области;
- старшей группы должностей категории «специалисты» управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Тверской области.
Победители конкурса определены.
Благодарим за участие в конкурсе.
24.09.2018
Министерство транспорта Тверской области сообщает, что 24.09.2018 состоялось первое заседание комиссии по проведению конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Тверской области:
- главной группы должностей категории «руководители» отдела автомобильного транспорта Министерства транспорта Тверской области;
- ведущей группы должностей категории «специалисты» отдела железнодорожного, водного, авиационного транспорта Министерства транспорта Тверской области;
- ведущей группы должностей категории «специалисты» управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Тверской области;
- старшей группы должностей категории «специалисты» управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Тверской области.
Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Тверской области главной группы должностей категории «руководители» отдела автомобильного транспорта Министерства транспорта Тверской области признан несостоявшимся.
К участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Тверской области Министерства транспорта Тверской области допущены:
- ведущая группа должностей категории «специалисты» отдела железнодорожного, водного, авиационного транспорта Министерства транспорта Тверской области: Исаков Н.В., Кирикова К.В., Савченко Р.А.
- ведущая группа должностей категории «специалисты» управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Тверской области: Воробьева В.В., Горденко Д.А., Горец К.Г., Исаков Н.В.
- старшая группа должностей категории «специалисты» управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Тверской области: Берестенева Е.В., Брусиловский П.Ю., Гаврилов А.С., Горденко Д.А., Горец К.Г., Исаков Н.В., Кирикова К.В., Смирнова Т.В., Чувикина Э.В.
Второй этап конкурса состоится по адресу: г. Тверь, б-р Радищева, д. 30, каб. 16:
- 10 октября 2018 года в 16:30 час. тестирование;
- 11 октября 2018 года в 15:00 час. индивидуальное собеседование.
28.08.2018
Министерство транспорта Тверской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Министерства транспорта Тверской области для замещения должностей государственной гражданской службы Тверской области:
Предполагаемые даты проведения конкурса: 24.09.2018 – 1-й этап конкурса, 15.10.2018 – 2-й этап конкурса.
Место проведения конкурса: 170100, г. Тверь, б-р Радищева, дом 30, Министерство транспорта Тверской области.
Методы оценки профессиональных и личностных качеств: тестирование, индивидуальное собеседование.
Условия прохождения государственной гражданской службы Тверской области: в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом Тверской области от 21.06.2005 № 89-ЗО «О государственной гражданской службе Тверской области» и иными правовыми актами, принятыми в соответствии с данными законами.
Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня возможно пройти на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы безвозмездно. Результаты прохождения претендентом предварительного теста не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.
26 декабря 2016 года
Министерство транспорта Тверской области объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Тверской области:
- главный специалист-эксперт отдела автомобильного транспорта;
- консультант отдела автомобильного транспорта;
- консультант дорожного отдела управления дорожного хозяйства;
- ведущий консультант отдела бухгалтерского учета и организационно-кадровой работы.
Квалификационные требования, предъявляемые в соответствии со ст.8 закона Тверской области «О государственной гражданской службе Тверской области» к гражданам, претендующим на замещение должности главного специалиста-эксперта отдела автомобильного транспорта:
- высшее образование, без предъявления требований к стажу.
Требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
а) знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Тверской области, законов Тверской области и иных нормативных правовых актов Тверской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства применительно к исполнению должностных обязанностей;
б) знание законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Тверской области;
в) знание основ государственного и муниципального управления;
г) знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
д) знание правил организации документооборота и работы со служебной информацией;
е) специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
ж) навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
з) уверенное применение компьютерной и оргтехники, использование программного обеспечения для разработки документов (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint),поиска нормативно-справочной информации (Консультант Плюс), управление электронной почтой (Lotus Domino, системой электронного документооборота Министерства), информационных систем: использование транспортной модели, электронной карты Тверской области, а также использование базовой технологической платформы Интернет-сайтов Правительства Тверской области, сайта Министерства транспорта Тверской области, применяемых для автоматизации исполнения должностных обязанностей;
и) навыки организации личного труда;
к) навыки планирования рабочего времени;
л) коммуникативные навыки;
м) навыки применения специальных знаний предметной области деятельности, нормотворческой деятельности, систематизации и подготовки аналитического, информационного материала, составления текущих и перспективных планов, разработки предложений для последующего принятия решений по профилю деятельности, подготовки делового письма, системного подхода в решении задач.
Квалификационные требования, предъявляемые в соответствии со ст.8 закона Тверской области «О государственной гражданской службе Тверской области» к гражданам, претендующим на замещение должности консультанта отдела автомобильного транспорта:
- высшее образование;
- не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома, устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей гражданской службы всех категорий – не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
а) знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Тверской области, законов Тверской области и иных нормативных правовых актов Тверской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства применительно к исполнению должностных обязанностей;
б) знание законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Тверской области;
в) знание основ государственного и муниципального управления;
г) знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
д) знание правил организации документооборота и работы со служебной информацией;
е) специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
ж) навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
з) уверенное применение компьютерной и оргтехники, использование программного обеспечения для разработки документов (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint),поиска нормативно-справочной информации (Консультант Плюс), управление электронной почтой (Lotus Domino, системой электронного документооборота Министерства), информационных систем: использование транспортной модели, электронной карты Тверской области, а также использование базовой технологической платформы Интернет-сайтов Правительства Тверской области, сайта Министерства транспорта Тверской области, применяемых для автоматизации исполнения должностных обязанностей;
и) навыки организации личного труда;
к) навыки планирования рабочего времени;
л) коммуникативные навыки;
м) навыки применения специальных знаний предметной области деятельности; нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, комплексного анализа материалов по профилю деятельности и последующей разработки программ, планов, тезисов, других документов по заданной тематике, систематизации и подготовки аналитического материала; составления текущих и перспективных планов, делового письма, консультирования.
Квалификационные требования, предъявляемые в соответствии со ст.8 закона Тверской области «О государственной гражданской службе Тверской области» к гражданам, претендующим на замещение должности консультанта дорожного отдела управления дорожного хозяйства:
- высшее образование;
- не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома, устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей гражданской службы всех категорий – не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
а) знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Тверской области, законов Тверской области и иных нормативных правовых актов Тверской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства применительно к исполнению должностных обязанностей;
б) знание законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Тверской области;
в) знание основ государственного и муниципального управления;
г) знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
д) знание правил организации документооборота и работы со служебной информацией;
е) специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
ж) навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
з) уверенное применение компьютерной и оргтехники, использование программного обеспечения для разработки документов (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint),поиска нормативно-справочной информации (Консультант Плюс), управление электронной почтой (Lotus Domino, системой электронного документооборота Министерства), информационных систем: использование транспортной модели, электронной карты Тверской области, а также использование базовой технологической платформы Интернет-сайтов Правительства Тверской области, сайта Министерства транспорта Тверской области, применяемых для автоматизации исполнения должностных обязанностей;
и) навыки организации личного труда;
к) навыки планирования рабочего времени;
л) коммуникативные навыки;
м) навыки применения специальных знаний предметной области деятельности; нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, комплексного анализа материалов по профилю деятельности и последующей разработки программ, планов, тезисов, других документов по заданной тематике, систематизации и подготовки аналитического материала; составления текущих и перспективных планов, делового письма, консультирования.
Квалификационные требования, предъявляемые в соответствии со ст.8 закона Тверской области «О государственной гражданской службе Тверской области» к гражданам, претендующим на замещение должности ведущего консультанта отдела бухгалтерского учета и организационно-кадровой работы:
- высшее образование (бакалавриат, специалитет/магистратура) по специальностям и направлениям подготовки «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы», «Финансы и кредит».
- не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома, устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей гражданской службы всех категорий – не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
а) знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Тверской области, законов Тверской области и иных нормативных правовых актов Тверской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства применительно к исполнению должностных обязанностей;
б) знание законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Тверской области;
в) знание основ государственного и муниципального управления;
г) знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
д) знание правил организации документооборота и работы со служебной информацией;
е) специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
ж) навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
з) уверенное применение компьютерной и оргтехники, использование программного обеспечения для разработки документов (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint),поиска нормативно-справочной информации (Консультант Плюс), управление электронной почтой (Lotus Domino, системой электронного документооборота Министерства), информационных систем: использование транспортной модели, электронной карты Тверской области, а также использование базовой технологической платформы Интернет-сайтов Правительства Тверской области, сайта Министерства транспорта Тверской области, применяемых для автоматизации исполнения должностных обязанностей;
и) навыки организации личного труда;
к) навыки планирования рабочего времени;
л) коммуникативные навыки;
м) навыки применения специальных знаний предметной области деятельности; нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, комплексного анализа материалов по профилю деятельности и последующей разработки программ, планов, тезисов, других документов по заданной тематике, систематизации и подготовки аналитического материала; составления текущих и перспективных планов, делового письма, консультирования.
Документы кандидатов принимаются по адресу: 170100, г. Тверь, Свободный пер., д.5, каб. 55, понедельник-четверг с 9.00 до 17.45, пятница - с 9.00 до 16.45.
Контактное лицо: Арсентьева Татьяна Евгеньевна, заместитель начальника отдела бухгалтерского учета и организационно-кадровой работы Министерства транспорта Тверской области, тел.(4822) 34-94-62.
Прием документов для участия в конкурсе осуществляется в течение 21 дня со дня опубликования объявления на официальном сайте Министерства транспорта Тверской области в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
Предполагаемые даты проведения конкурса: 14.02.2017 – 1-й этап конкурса, 06.03.2017 – 2-й этап конкурса. Конкурс проводится по адресу: г. Тверь, Свободный пер., дом 5, Министерство транспорта Тверской области.
Граждане, изъявившие желание участвовать в конкурсе, предъявляют:
· личное заявление;
· собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;
· копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
· документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (копии документов о профессиональном образовании, о дополнительном профессиональном образовании, копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые), заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы);
· страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
· свидетельство о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;
· документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
· сведения о своих доходах за календарный год, предшествующий году подачи документов, сведения об имуществе, принадлежащем на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов, а также супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
· документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у).
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Условия прохождения государственной гражданской службы Тверской области: в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом Тверской области от 21.06.2005 № 89-ЗО «О государственной гражданской службе Тверской области» и иными правовыми актами, принятыми в соответствии с данными законами.
Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.